年轻干部要在工作不断适应新时代中国特色社会主义发展需要,同时也应该正确认识自己,知敬畏、懂规矩、守纪律,克服不敢担当,绝不能有“坐等提拔”等消极思想。年轻干部也应该多下基层锻炼,通过基层锻炼,使年轻干部熟悉社会,了解国情,增强群众观念和服务基层的意识,树立艰苦奋斗、求真务实的工作作风。年轻干部成长成才,就要有那么一股劲,具体来说,就是要在工作中有闯劲、拼劲和韧劲。
一是要有初生牛犊不怕虎的闯劲。在工作中不能畏惧困难,要迎难而上,要以勇往直前的奋斗姿态、星夜兼程的精神状态,永葆“闯”的精神。俗话说,“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香”,只有真正经历过岗位的急事苦事和难事,才能真正锻炼自己,提升自己的意志力,才能在艰苦复杂岗位能够处理得了复杂的事情,”年轻干部要将难事当做证明自己能力的垫脚石而不是自己成长的绊脚石,在攻坚克难中体现出年轻干部应该有的精神状态!
二是要有不破楼兰终不还的拼劲。说到拼劲我想起一个人,他带领村民,历时30余年,在悬崖绝壁上开凿出一条主渠长7200米、支渠长2200米的“生命渠”;他用实干兑现誓言,为改善山区群众用水条件、实现脱贫致富作出突出贡献;他一心为民、埋头苦干、百折不挠。他是“七一勋章”获得者黄大发,贵州省遵义市播州区平正仡佬族乡原草王坝村党支部书记,被誉为“当代愚公”。耗时三十年只为修一条渠,他说“愚公移山就是为人民服务,让我再活一次,我还做‘愚公’”,这种伟人才是我们年轻干部的榜样,这种拼劲才是我们年轻干部要学习的,只有努力成为像黄大发同志,学习他身上的精神,我们年轻干部才能在日后的工作中、生活中努力拼搏,决不放弃。
三是要有咬定青山不放松的韧劲。在今后的道路中,我们会遇到各种各样的困难,面对前进道路上的各种艰难险阻,唯有凭借这股韧劲我们才能战胜困难,面对现实,像竹子一样勇敢。我们年轻干部更要强化自我修炼,学会排解工作压力更要学会脚踏实地、持之以恒的干好每一件小情,干一行、爱一行、精一行,聚沙成塔、集腋成裘,在履职尽责中体现年轻干部应该有的毅力和韧劲!(莫日根 乌兰察布市察右中旗库伦苏木)