作风建设永远在路上

推进作风建设常态化长效化，是新时代全面从严治党的重要任务，也是实现高质量发展的必然要求。近年来，各级党组织驰而不息纠治“四风”，作风建设取得显著成效，但也要清醒认识到，作风问题具有顽固性和反复性，必须常抓不懈、久久为功。

推进作风建设常态化，关键在于建立长效机制。制度是最好的约束，也是最有力的保障。要健全完善作风建设相关制度体系，把实践中行之有效的做法固化为制度规范，形成科学完备、务实管用的制度链条。比如，建立健全领导干部联系群众制度、调查研究制度、考核评价机制等，用制度管权管事管人，让作风建设有章可循、有据可依。

实现作风建设长效化，必须坚持问题导向。要聚焦群众反映强烈的突出问题，紧盯形式主义、官僚主义新表现，持续开展专项整治。既要解决“门难进、脸难看、事难办”等显性问题，也要整治“推拖绕”“庸懒散”等隐形变异问题。通过建立问题清单、整改台账，实行销号管理，确保问题整改到位不反弹。

作风建设贵在坚持，重在实效。要建立健全监督问责机制，把作风建设纳入巡视巡察、督查考核的重要内容，对顶风违纪行为严肃查处，形成有力震慑。同时，要发挥群众监督、舆论监督作用，畅通举报渠道，让不正之风无处遁形。

实践证明，作风建设不可能一蹴而就，必须保持战略定力，以钉钉子精神一锤接着一锤敲。只有把作风建设融入日常、抓在经常，才能防止问题反弹回潮，让好作风成为党员干部的习惯和自觉。各级党组织和广大党员干部要以永远在路上的执着，持续深化作风建设，为推动各项事业发展提供坚强保障。(郑晓珊)