组织工作要强化意识突出导向

习近平总书记提出的“真研究问题、研究真问题”的要求，我们必须始终坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着手攻克什么问题，为推进新时代党的建设新的伟大工程提供更加有力的理论支撑和智力支持。

要坚持把问题作为改革创新和研究制定政策措施的起点，把创新的着力点放在解决突出矛盾和问题上。全国组织部长会议所点出的5个方面突出问题，深刻把握组织工作重点难点问题的本质内涵与实践要求，彰显出正视自身问题的敏锐性和洞察力。

从内容上看，涵盖组织工作各个领域，抓住了组织工作的主要矛盾和研究破解问题的主攻方向。比如，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，就是立足于抓好后继有人这个根本大计，做好战略规划，培养造就中国特色社会主义事业的可靠接班人。

从逻辑结构上看，运用辩证思维，对问题蕴含的因果关系做出科学判断，对导致问题的原因进行深入剖析。比如，考准考实干部政治素质，就是针对一段时间以来存在的当两面派、做两面人、搞“七个有之”的现象，强调任何时候都不能放松政治把关，把政治素质考察摆在干部工作第一位。

从理论与实践的贴合度上看，突出鲜明的问题导向，充分体现了对新时代组织工作的前瞻性思考、系统性把握、全局性谋划。比如，探索加强新业态、新就业群体党建工作，就是应对平台经济的新发展以及所带来的就业群体的新变化，迫切需要加强这一领域党建工作，不断扩大党在新兴领域的号召力凝聚力影响力，从而巩固党的阶级基础和群众基础。(商都县委组织部 张清)