新时代青年干部的“三维”成长论

站在新的历史方位，青年干部作为党和国家事业发展的中坚力量，既要有“仰望星空”的战略眼光，更要有“脚踏实地”的务实作风。如何在纷繁复杂的时代浪潮中破浪前行，需要青年干部在“知维”“行维”“德维”三个维度上持续精进，不断超越自我。

在“知维”上追求“四化”境界。知识是立身之本，青年干部要在知识储备上实现“系统化、专业化、前沿化、实践化”。“系统化”就是要以马克思主义理论为指导，构建起涵盖政治理论、经济管理、法律法规、历史文化等多领域的知识体系，做到“融会贯通、举一反三”;“专业化”就是要在自己的业务领域深耕细作，精研政策，吃透要领，成为“行家里手”;“前沿化”就是要紧跟时代步伐，深入了解大数据、人工智能等新技术新理念，具备“数字思维”和“创新意识”;“实践化”就是要把书本知识转化为解决实际问题的能力，做到“知行合一”。唯有在知识积累上不断精进，才能在复杂形势面前做到“运筹帷幄、决胜千里”。

在“行维”上坚持“四实”标准。行动是检验干部的试金石，青年干部要在工作实践中做到“实干、实效、实绩、实心”。“实干”就是要发扬“钉钉子”精神，以“马上就办、真抓实干”的作风，把每项工作都做细做实;“实效”就是要坚持问题导向，以群众获得感、幸福感、安全感为标准，确保工作取得看得见、摸得着的成效;“实绩”就是要树立正确的政绩观，不搞“形象工程”“政绩工程”，而是要在推动高质量发展、服务民生改善等方面创造实实在在的业绩;“实心”就是要保持为民服务的初心，以“功成不必在我，功成必定有我”的境界，甘于做“铺路石”。唯有在实践中不断历练，才能成为组织信得过、群众用得上的好干部。

在“德维”上践行“四严”要求。德是干部的立身之本，青年干部要在品德修养上恪守“严格、严实、严谨、严明”。“严格”就是要对标党的政治建设要求，在政治立场、政治方向、政治原则上始终同党中央保持高度一致;“严实”就是要坚持实事求是，不弄虚作假，不搞形式主义、官僚主义，做老实人、说老实话、干老实事;“严谨”就是要培养科学精神和工作方法，做到“凡事讲原则、办事重程序”，确保各项工作经得起历史和实践检验;“严明”就是要严守纪律规矩，始终保持“如临深渊、如履薄冰”的警醒，做到“心有所畏、言有所戒、行有所止”。唯有在品德修养上持续提升，才能成为党和人民信赖的好干部。(刘舒)