抓好后继有人这个根本大计

中共中央政治局委员、中组部部长陈希发表署名文章《必须抓好后继有人这个根本大计》，文中用三个“源源不断”的具体论述深刻阐明了如何抓好后继有人这个根本大计。

源源不断培养优秀年轻干部。新时代青年要以实现中华民族伟大复兴为己任，增强做中国人的志气、骨气、底气，不负时代、不负党和人民的殷切期望。党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民，人民是党政执兴国的最大底气。所以归根到底就是要培养一代又一代可靠的接班人。只有不断完善党管干部、选贤任能制度，建立健全素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理推动干部队伍建设，才能迈上新台阶。干部队伍建设是一项长期性、战略性工程，事关党的事业薪火相传，必须立足时代的维度、紧扣发展的高度、拿出过硬的力度，锻造出堪当重任的高素质专业化干部队伍。

源源不断选拔德才兼备的干部。坚持以事业需要选干部、配班子，以换届工作“回头看”为契机，选优配强“一把手”，注重优化年龄结构、改善专业结构，完善来源、经历结构，增强整体功能，推动县乡领导班子和干部队伍系统性优化，更好匹配推动高质量发展、领导现代化建设的要求。坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，在以事择人、人事相宜上下功夫，注重在“赛马场”上选“千里马”、在实践实战中选实干家，把那些既干净又能干成事的干部发现出来、任用起来，确保干部德配其位、才配其位。

源源不断培养忠诚干净有担当的干部。时代“硬任务”呼唤干部“硬作风”。只有将“严管”与“厚爱”双管齐下，加强干部日常精细化监督，才能不断提升干事创业的精气神。构建“大监督”工作格局，把党组织监督和群众监督、舆论监督结合起来，把干部“八小时之内”和“八小时之外”监督贯通起来，动态掌握干部有关情况，做实做细干部日常监督。“严以导其行，爱以博其心。”在强化责任约束的同时，做实厚爱举措，鼓励大胆闯、细心干，真正给干事者“撑腰”、为实干者“开道”。(内蒙古乌兰察布市商都县委组织部 张清)