为通过总结工作查找问题和不足，补齐工作短板，科学合理谋划2020年各项工作任务，扎实推动纪检监察工作再上新台，同时做好年度综合考评工作，1月16日，内蒙古自治区土默特右旗纪委监委召开2019年度乡镇(管委会)纪(工)委工作汇报会。
会上，各乡镇(管委会)纪(工)委书记依次就2019年工作情况和2020年工作思路进行汇报，委机关领导班子成员及各部室负责人对各乡镇(管委会)纪(工)委工作依次进行点评，肯定亮点工作，直指存在问题，提出努力方向。
会议强调，一要认真履职尽责，打通监察监督“最后一公里”。各乡镇(管委会)纪(工)委、派出监察办公室要加强监察办公室规范化建设，完善工作机制，准确把握当前纪检监察工作的新形势、新任务、新要求，把纪委的监督、执纪、问责和监委的监督、调查、处置有机结合起来，使纪检和监委两项职能相得益彰、相辅相成。要充分调动监察联络员工作积极性，发挥好监察联络员的“前哨”作用，推动基层监察从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，扎实打通监察监督“最后一公里”。二要聚焦主责主业，打好净化基层政治生态“四个组合拳”。“三务”公开要在广度、深度上下功夫，注重规范公开标准，规范公开方式，力争实现从“上墙”到“上网”公开升级。化解基层矛盾要在方法、实效上下更大功夫。要主动深入村(社区)了解群众期盼，由“坐等来访”变为“主动下访”，充分发挥远程视频接访系统的作用，切实实现基层信访互联互通互控，不断提高群众获得感和幸福感。惩贪治腐要在力度、质量上下功夫。要严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题，把执纪方向对准基层“三资”管理、社会保障、精准扶贫和惠农专项资金管理等重点领域，对群众反映强烈的“微腐败”问题线索，重点办理、限时办理。“清风干部”评定工作要在挖掘榜样示范作用上下功夫，引导广大干部牢固树立忠诚、干净、担当的意识。要强化警示教育力度，创新警示教育方法，以更有实效、更“接地气”的方式切实发挥身边事教育身边人的警示作用。三要狠抓队伍建设，打造纪检监察“尖兵前哨”。乡镇纪委要持续学习强本领。采取不同方式形式强化对十九届四中全会精神、上三级纪委全会精神等内容的学习，切实用新思想武装头脑、指导实践，同时要加大纪检干部业务培训力度，提高用新法规新条例指导纪检监察工作的能力。要优化队伍提素质。各乡镇纪委要积极与乡镇党委进行沟通对接，切实把好纪检监察队伍的“入口关”，力争形成一支能力强、业务精的纪检监察队伍。要健全机制保落实。各乡镇纪委、派出监察办要结合实际，按照监察职能向基层延伸要求，对现有的有关制度进行修订完善，建章立制，推动工作向制度化、规范化、法制化迈进。(王倩 土默特右旗纪委监委)
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