用实干擦亮组工干部“金名片”

在今年全国组织部长讲话中，中组部部长陈希强调，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。作为组工干部在思想上求真务实、作风上稳重扎实、工作上细致严实，用实干擦亮组工干部“金名片”。

组工干部要切实摒除“岗位优越感”，克服“自满心态”，虚心向基层学习，主动扑下身子、迈开步子，到基层了解实情、研究对策、寻找方法。要大兴调查研究之风，真诚地与基层干部群众交心谈心，说“土话”不说“套话”，说实话不说大话，把基层盼的、急的、忧的、怨的问题搞清楚，把工作中的矛盾、症结、短板、弱项搞明白。

基层减负只有“进行时”，没有“过去式”。组工干部要再加把劲、持续发力、不断深化，坚决抵制“从机关到机关”“隔着车窗看看，围着村庄转转”的形式主义，杜绝“甩手掌柜”“层层陪同”的官僚主义，真正给基层留足落实的时间、创新的空间，让基层腾出精力抓落实，心无旁骛谋发展。

2022年是中国共产党建党101周年也是第二个百年奋斗目标开局之年，组工干部要把准狠抓落实这个主基调，强化复命意识，与时间赛跑，紧起来、动起来、干起来，坚持问题导向，坚持实效标准，多想想哪个环节还可以再加强，多问问哪些措施还可以再细化，先谋一步、谋深一层、抓实一分，凝神聚力、奋勇争先，以担当实干的奋进姿态，在大战大考中交出合格答卷。(商都县委组织部 张清)