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紧盯关键 破解“一把手”和领导班子 同级监督难题

2022-09-27 13:48:51 | 来源: 中廉在线

加强对“一把手”和领导班子的监督,是新时代坚持和加强党的全面领导,提高党的建设质量,推动全面从严治党向纵深发展的必然要求。总书记指出,党的委员会是党执政兴国的指挥部,“一把手”是党的事业发展的领头雁,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上必须作表率、打头阵;强调破解同级监督难题,关键在党委会,要用好批评和自我批评武器,增强主动监督、相互监督的自觉。以有效监督把“关键少数”管住用好,充分发挥党员领导干部的先锋模范作用和表率引领作用,才能团结带领广大干部群众战胜前进道路上的各种艰难险阻,不断取得中国特色社会主义事业新胜利。破解对“一把手”和领导班子同级监督难题,必须紧盯关键,明确监督重点,压实监督责任,细化监督措施,健全制度机制。要充分认识加强对“一把手”和领导班子监督的极端重要性和现实紧迫性,做实做细同级监督,推动党员领导干部增强政治意识,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,自觉践行忠诚干净担当,带头维护党中央权威和集中统一领导,确保全党步调一致向前进。

把握监督重点,以问题导向精准监督

加强对“一把手”和领导班子监督,要全面落实党内监督制度,突出政治监督,重点强化对“一把手”和领导班子对党忠诚,践行党的性质宗旨情况的监督;强化对贯彻落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署,践行“两个维护”情况的监督;强化对立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,推动高质量发展情况的监督;强化对落实全面从严治党主体责任和监督责任情况的监督;强化对贯彻执行民主集中制、依规依法履职用权、担当作为、廉洁自律等情况的监督,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

紧盯“关键少数”,不断优化政治生态

加强对“一把手”和领导班子监督,优化政治生态,要抓住“关键少数”,引领“绝大多数”,主要做到“三个严格”。严格管理。“关键少数”多是掌握决策权和领导权的领导干部,不仅有着必须履行的岗位职责,更赋予了榜样、典型的重任。因此,要通过日常监督,及时了解领导干部思想动态,对苗头性、倾向性问题及时发现、及时纠正,拧紧思想“螺丝钉”,充分释放“关键少数”正能量效应,从而实现对全体人员行为取向、价值观的优化。严格监督。采取“八小时”内与“八小时”外一起监督、党员干部与群众联合监督,形成监督合力,防止用权“任性”,杜绝“为官不为”“为官乱为”等问题。严格执纪。“关键少数”掌握着人财物重要资源,其一言一行,都对政治生态影响极大,要重点关注领导干部重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用等事项,用严明的纪律让领导班子必须知责于心、担责于身、履责于行,发挥好‘头雁’作用,确保政治生态持续向好。

抓实日常监督,构建有效的监督体系

加强对“一把手”和领导班子的日常监督,要重点聚焦“贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况;履行党风廉政建设“一岗双责”情况;群众身边腐败问题和不正之风;基层党组织软弱涣散、组织力欠缺”等问题,构建科学有效的监督管理体系。坚持政治监督无死角。把推动学习贯彻落实新时代中国特色社会主义思想作为首要监督任务,加强党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神贯彻落实以及党章党规贯彻执行情况监督检查,确保领导班子思想上政治上行动上始终同以总书记为核心党中央保持高度一致。坚持党内监督无禁区。加大对脱贫成效巩固与乡村振兴有效衔接、扫黑除恶、农村人居环境、重大项目建设等重大政治任务以及党委工作规则、民主集中制、“三重一大”议事决策等制度的督促落实,始终传递出党内不允许有不受制约的特殊权力和不受监督的特殊党员的强烈信号。坚持责任监督无盲区。整合民主监督、群众监督、专项监督等力量,综合运用“零提示”、工作派单等形式,对领导班子勤于提神醒脑,确实做到有权必有责、有责要担当、用权受监督、失责必追究。(云南省文山州砚山县干河乡纪委 姜雷昌)

责任编辑:张艺
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