“宰相必起于州部，猛将必拔于卒伍。”基层，是青年干部锻炼能力、成就自我的最佳舞台。青年干部只有在基层磨炼，在一线成长，才能不断练就自己的宽肩膀，真正承担起时代重任，不辜负党和人民的期望和重托。青年干部要勇于创新和敢于担当。基层工作需要灵活机动、勇于破解难题的能力。青年干部应该勇于尝试新的工作方法和思路，敢于承担更大的责任，勇于挑战自我。在遇到问题和困难时，要迎难而上，砥砺前行。
基层工作，需坚定理想信念，方能彰显青年干部风采。作为一名年轻的基层干部，要秉持初心，在基层工作中实现自我价值。作为基层干部要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。扎根基层为人民谋幸福、谋实事。要时刻监督自己，提醒自己，将为人民服务的工作落到实处。无论何时都不能忘记自己的初心，守住底线，牢记使命，在基层生活中克服困难，不怕艰难，努力为人民群众做贡献。
基层工作，需保持学习提升，方能展现青年干部素质。年轻干部只有保持学习的能力，提升自身素质，才能更好的服务基层，服务群众。基层工作往往局限于狭小的地域范围，很难了解全局情况。只有通过学习，才能更好地了解形势发展、相关政策法规等，从而更好地指导我们的工作。同时，学习还能够拓宽我们的思路，让我们对问题的解决方式有更多的思考和选择。
基层工作，需坚持创新驱动，方能激发青年干部活力。青年干部可以从一下两个方面做抓手，借鉴先进经验，运用实际工作加以改革创新;引入科技手段，提高工作效率。工作创新最终应在实践中检验效果。创新的效果好不好要看人民群众是哭还是笑，受群众监督，请群众评判，多比比群众这把“尺子”，多照照群众这面“镜子”，真正让群众行使好“阅卷人”的权利。(王慧)
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