“驻”进村民心坎里

从脱贫攻坚的胜利，到乡村振兴如火如荼的推进，驻村工作队这样一支“沾土气”“接地气”的队伍发挥着不可或缺的作用。“务农重本，国之大纲。”当前，巩固拓展脱贫攻坚成果全面推进乡村振兴的关键时刻，下派的驻村工作队“视野”相对于乡镇干部更加广阔，有着更多的产业发展渠道和就业渠道，对于群众发家致富有着更多的“门路”。那么，在乡村振兴战略实施过程中要怎样才能发挥好驻村工作队的生力军作用？

沉心静气，“走出去”。脚上沾有多少泥土，与群众就有多深的感情。但还有少数驻村工作队存在着“山顶洞人”现象，即驻村期间每天在宿舍闭关，到饭点出去“放风”。确实，农村生活比起城市可能会无聊或是无趣，对农村景象或许会感到迷茫，但要想开展好工作、第一步就是要“走出去”，通过不断地了解村情、关心村民，摸清区位条件、土地人口分布、资源禀赋、基础设施到产业布局、村集体经济、村支两委班子建设等情况。只有真正的融入到老百姓当中，自己才能成为那里的一员，下乡入村也只有“身”下得去，“心”下得深，带着责任，带着目标，带着感情走进百姓家，拉家常心交心，真诚倾听群众心声，真正了解和掌握农村的真实情况更好推进乡村振兴工作。

协调配合，“融进去”。驻村工作队特别是第一书记要立足大局，发挥好沟通协调作用，主动加强与村两委协调配合，第一时间帮助驻村工作队积极快速的融入当地村干部集体。“一箭易断，十箭难折”，助力巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴事业，驻村工作队与村“两委”干部既要“心口一致”团结“协作”，更要“打成一片”共同“携手”。由于机关工作和基层工作在工作方式、思维方式等方面存在差异，驻村工作队在基层开展工作时，要立足职能职责，以空杯心态耐心学习。遇到问题时，要多和拥有丰富农村工作经验的村组干部请教学习、共同协商，加强思考、总结经验，不断熟悉掌握农村工作的规律和特点，切实做到遇事共商、问题共解、责任共担。

以民为先，“动真情”。群众之事无小事，一枝一叶总关情。驻村工作队必须要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，始终牢记只有在服务群众的实践中，才能牢固地树立起群众观点、才能增进与群众的真挚感情。如果不能与群众进行深入的情感交流，就无法想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困。驻村干部要把自己当作村干部和群众中的一员，不做“客人”做“家人”，做名副其实的“编外”村民，主动与群众拉家常、话发展，与群众想在一起、干在一起、打成一片，主动和村干部一起谋发展、创举措、抓落实，帮助群众解决“急难愁盼”问题，大事小事不厌其烦，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

驻村干部是参与者、组织者、实践者，只有在基层一线驻身、驻心、驻责，才能用心、用情、用力干好驻村工作，才能使群众感受到实实在在的幸福温度，为乡村振兴的图景增添色彩。（云南省昭通市镇雄县委党校  赵雲怡 ）