习近平总书记强调,要重视班子的优化配备,增强整体功能,防止结构“硬”、功能“软”。优化结构、增强整体功能,是贯彻党十九大提出的战略目标,也是落实习近平总书记亲临福建考察重要指示精神,是目前乃至今后我们必须做好的长远工作。只有大力强化领导班子建设,才能使各级领导干部始终成为领导事业发展的中流砥柱,团结带领人民向前迈入新时代、奋进新征程。
打造“火车头”在于“选优”。完善选拔制度,提高用人标准,将政治把关和政治素质考察放在首位,深入识别干部的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力和政治自律,做深做实政治素质考察,确保选出来的干部是政治上的明白人、老实人,为新时代领导班子建设树起时代标尺。坚持以当好表率、树好标杆为好干部标准,将敢为人先、雷厉风行的干部,把敢于亮剑、挺身而出的干部大胆使用起来,同时健全优秀年轻干部选拔任用机制,优化干部队伍结构,让选优配强领导班子有奔头、有希望。
打造“火车头”在于“配强”。所谓“好马配好鞍”,即坚持事业为上、依事择人、人岗相适,事业需要什么人就配什么人、岗位缺什么人就补什么人,做到以事择人、人岗相适。根据岗位职责分工和优化配置的实际需要,选优配强干部,使干部在岗位上做到人尽其才。再者,摆脱“腼腆”,打破机关、部门之间、机关与事业单位之间的壁垒,实现人才合理有序流动。
抓好“一把手”在于“建设”。坚持把政治建设摆在首位,强化政治忠诚教育,引导班子成员用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝心铸魂,拥护两个“确立”,做到“两个维护”,切实改进作风,严守党的政治纪律和政治规矩,增强领导班子思想政治水平、专业化水平、贯彻执行民主集中制水平,强化领导班子整体功能。加强贯彻落实民主集中制原则,推动健全完善重大事项集体决策制度,细化决策过程,防范决策风险。
抓好“一把手”在于“监督”。加强全方位管理,严格日常监督,健全监督管理制度。要加强对领导班子的监督,建立完善班子内部监督制度,有效地化解“一把手”监督难题,让领导班子习惯于在组织、社会和群众监督下工作和生活,使班子成员始终保持一颗敬畏心、奋斗心、廉洁心、百姓心,在新时代展现新担当新作为。(福建省泉州市晋江市紫帽镇政府 李晓琴)