习近平总书记在两院院士大会和中国科协第十次全国代表大会上强调，要让科技人员把主要精力投入科技创新和研发活动，决不能让科技人员把大量时间花在一些无谓的迎来送往活动上，花在不必要的评审评价活动上，花在形式主义、官僚主义的种种活动上。这不仅为大批科技人才赢取了时间、精力保障，也给一些“琐事杂事”居多的单位“提个醒”，要让科技人才轻装上阵，心无旁骛地开展科研攻关，发展自主创新的“主业”。
面对“科技是核心战斗力”的当下形式，国家需要潜精研思的人才。屠吆吆带队研发青蒿素，几十年如一日;袁隆平致力于“杂交水稻”一辈子，到哪都关心粮食产量;刘先林分秒必争搞研究，甘坐冷板凳。事实证明，“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，科研人才能够取得研究成果的“关键法宝”在于专注和勤奋。广大科技工作者一方面要把握时代趋势、抢占先机，瞄准世界科技前沿，引领科技发展方向;另一方面要沉得下心、钻的进去，凝心聚力搞研究，勇闯创新“无人区”，做新时代科技创新的排头兵。
在科研领域“放管服”改革的大环境下，也需要给科技人才减“副”。科学家被赋予了更多决定权和经费使用权，但仍有一些单位落实自主权政策不到位，科研项目表格多、考核多、会议多，各类评价评审多，“迎来往送”多，以至于科研人员花费大量的时间和精力奔波在此类事务上。除科研工作外，又多了一大堆的“副业”，让科技工作者十分“头疼”。科研单位应深刻贯彻“放管服”政策，关注于科技创新工作本身，保障科研人员的工作时间。缩减不必要的评审、考核、会议环节，聘请专业人员负责此类事务，为科技人才营造潜心向学的科研环境，让科技人才从繁琐的事务中解放出来。
一个人的精力是有限的，保障时间就是保护创新能力。1961年中央就曾提出“保证科技人员每周有5天时间搞科研工作”，充分体现了国家对于科技人才和创新事业的重视。让科研人才心无旁骛进行科学研究，为他们“扫事境之尘氛，忘心境之芥蒂”，避免分心劳神，才能充分激发广大科技人员积极性、主动性、创造性。让科技人才占领科研创新高地，努力实现高水平科技自立自强，为全面建设社会主义现代化国家、推动构建人类命运共同体作出更大的贡献。(陈名媛 浙江省慈溪市委组织部)
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