用“心”做新时代“伯乐”

千秋基业，人才为本。人才是关系国家发展前途命运的根本。习近平总书记在各种会议上多次指出，要把我们的事业发展好，就要聚天下英才而用之。1月27日，全国组织部长会议在京召开，中共中央政治局委员、中组部部长陈希强调，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，充分激发人才创新活力。人才引进来、用得好、留得住，必须要用“心”做好“伯乐”工作。

吸引人才，要有识才的“决心”。聚天下英才而用之，探索实行多元化选人用人机制。是金子总会发光，也需要识才的人能够看得见它。所以，必须多措并举，从不同的渠道宣传吸引人才。毕业生校招、面向社会招聘、内部挖掘、外部引进、线上线下、国内国外，等等。通过积极、开放、有效的政策，挖掘人才，并要知人善任、慧眼识才，真正做到人尽其才，让人才在合适的岗位上发光发热，为国家做出贡献。

吸引人才，要有纳才的“细心”。人才引进来，必须会用，还要用得好，加强学习教育是人才培养的坚实基础。只有不断学习，才能与时俱进，不断地创造价值。所以在人才工作中，尤为重要的便是接纳人才后细心的、全方面的培养。大胆用人，因材施教，学会锻造针对性人才，使人才在学习中不断升华成长，并且树立先进典型，起到模范带头作用。通过逐步建立健全激励机制，充分调动人才的积极性和创造性。

吸引人才，要有留才的“真心”。顾虑多，便无法专心工作。解决人才的户口、就医、住房、子女读书等琐事，安居才能乐业，解决人才引进的后顾之忧。以情招才引才留才，必须以真心实意的情感关怀，增强人才的归属感。必须积极与人才进行沟通，及时了解人才的诉求，尽可能为其创造条件。还要落实相关补贴政策，真正从思想及行动上做到对人才的关怀。

“一花独放”不是春，“万紫千红”春满园。诚如习近平总书记所说：“人材者，求之则愈出，置之则愈匮。”时代发展日新月异，唯有知识与之同频共进，而知识的携带者—人才，是时代前行的珍贵宝物，能使万象归一，为发展注入不竭动力。人才工作，必须用“心”，用“决心”、“信心”、“真心”，让人才在发展中各尽其用、各展其才。(王禹棋 海南省东方市交通运输局)