近日，中央经济工作会议召开，在明年要抓好的重点工作任务中，再次提到了“揭榜挂帅”。此举充分体现了“英雄不问从何而来”的用人心态和“不拘一格、降低人才”的用人理念。营造能人敢“曝光、好人勇敢”带头的良好氛围，凝聚科技自力更生的强大力量。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央围绕建设世界科技强国的宏伟目标，在技术创新和人才培养领域作出了一系列重大决策。特别是多次对完善“举牌”制度、编写“十四五”规划提出要求，体现了我国的规划。未来五年，展望未来15年发展格局，要注重提高科技创新支撑能力。需要指出的是，“揭牌引领”项目往往集中在核心技术关键项目和重大应急处置项目上，不能等也不能买。因此，我们必须坚决克服只靠学历、靠资格、靠论文、靠奖励的倾向，简化用人流程，在深入研究和认定“新人”突破性创新能力和重点攻关水平的前提下，大胆推出和全力支持“新人”，真正把重大项目交给想干、能干、能干的领军人才。
要抓紧时间解决卡脖子的技术难题，但不能一蹴而就。因此，要加强引导和科学评价，形成正激励、负约束的综合效应，使能者、优秀者、平庸者、适者成为常态，确保领军人才队伍的创造力和战斗力。要完善和完善科技奖励机制和评价机制。我们应该尽量避免“一把尺子到底”。要根据不同领域、不同行业探索不同的评价指标。要遵循科技创新规律，结合不同创新活动的特点，制定符合项目规律和特点的评价机制，促进各类人才发展和创新创造振动频率相同同轴共轴旋转。要注意把“接力棒”交给用人单位，鼓励用人单位自主开展人才评价活动，转变人才评价模式，确保一批优秀、关键的一线科技人才各显所长、脱颖而出。同时，要坚持“权必有责”的原则，对处于“帅位”、手拿“帅玺”、胸前没有“帅某”的，要及时更换，而那些“揭发”自己脑袋的人，将不被允许占据自己的位置，无所作为。
习近平总书记指出，科学成就离不开精神支撑。科学家精神是科技工作者在长期科学实践中积累的宝贵精神财富。实践反复证明，作为核心技术的引领者，如果没有精神和情感的支撑，技术和知识越高，对社会的危害就越大。要加强对领军人才的思想政治教育，引导他们感受党的恩情，听党的话，跟党走，积极弘扬和实践科学家精神，继承老一辈科技人才热爱祖国、为人民服务的优良品质，把个人理想追求融入国家和民族事业，自觉肩负起重要历史任务，不忘初衷，牢记使命，锐意进取勇往直前。在建设社会主义现代化国家的伟大事业中，要广泛宣传领军人才奉献精神、扎实推进的生动事迹，在全社会营造尊重知识、尊重创新、尊重人才的良好氛围，不断鼓励领军人才增强创业的责任感和获得感，专注于自己的科研，勤奋学习，不崇尚虚荣和忽视名利做出新的更大的贡献。(王水妹 福建省南平市顺昌县仁寿镇人民政府)
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