太和县清浅镇：多点发力铺就脱贫群众稳岗就业幸福路

为扎实做好脱贫群众稳岗就业工作，进一步巩固拓展脱贫攻坚成果，安徽省太和县清浅镇通过摸清就业底数、强化政策宣传、精准对接岗位、开展技能培训等方式，全面推动脱贫群众就业工作取得实效，让脱贫群众的生活更有保障、更有盼头。

摸清底数，让就业“有根基”。太和县清浅镇坚持“不漏一户、不落一人”原则，组织镇村干部、驻村工作队化身“普查员”，开展地毯式摸排走访。逐户上门登记脱贫群众的年龄、文化程度、就业经历、技能水平、就业意愿等信息，建立动态管理台账。同时，针对外出务工的脱贫群众，采取电话随访、微信联络等方式，详细了解其就业地点、工作岗位、收入情况等，确保信息全面准确。

政策宣传，让就业“有底气”。太和县清浅镇坚持“广泛覆盖、精准推送”原则，通过线上线下相结合的方式，全方位开展就业政策宣传。线上，利用村级微信群及时发布就业政策和岗位信息，让脱贫群众足不出户就能了解最新动态。线下，组织镇村干部走村入户，发放宣传资料，面对面讲解政策，确保每一位脱贫群众都能知晓政策、享受政策。

岗位对接，让就业“有方向”。太和县清浅镇秉持“精准匹配、人岗相适”原则，积极搭建就业平台，主动与本地企业、合作社等用工主体对接，广泛收集适合脱贫群众的就业岗位信息，建立岗位信息库。同时，定期举办招聘会，邀请企业现场招聘，为脱贫群众与用工企业搭建面对面交流的平台，促进供需双方有效对接。

技能培训，让就业“有能力”。太和县清浅镇遵循“按需培训、学以致用”原则，聚焦市场需求和脱贫群众实际，联合专业培训机构，有针对性地开展技能培训。根据本地产业发展特色，开设种养殖技术、手工编织、烹饪等实用技能培训班，邀请经验丰富的专家和技术人员进行授课，通过理论讲解与实践操作相结合的方式，让脱贫群众真正掌握一技之长。

下一步，太和县清浅镇将继续把脱贫群众就业工作作为重中之重，不断创新工作思路，完善工作机制，加强就业跟踪服务，及时解决脱贫群众就业过程中遇到的困难和问题，让脱贫群众就业更稳、增收更实。(谢园)