近日,山东省滕州市政府新闻办举行新闻发布会,介绍滕州市2025年全国1%人口抽样调查综合试点有关情况。大坞镇党委副书记、镇长吕文琦参加了新闻发布会,并作为试点镇在试点工作中做的具体措施回答了记者提问。
为做好试点工作,大坞镇借鉴树状结构的逻辑特性,探索运用树状工作法,探索构建出条理清晰、层次分明、协同高效的工作体系,助力1%人口抽样调查综合试点工作扎实推进。
一是坚持党委领导培“根”,建立统一高效的工作体系。大坞镇党委坚持把1%人口抽样调查工作作为党政“一把手”工程来抓,坚持科级领导、党总支书记、村党支部书记层层负责制,形成坚强有力的组织体系。成立了以党委书记、镇长任双组长,分管领导为副组长、有关部门为成员的大坞镇1%人口抽样调查综合试点工作协调小组,下设协调保障组、宣传工作组、业务指导组等,构建起“统一领导、部门协作、分级负责、各方参与”的工作格局。
二是强化协同统筹强“干”,塑造力量集聚的调查队伍。通过构建树状工作法,将调查工作细化到具体部门和个人,各部门、各岗位在树状图中职责清晰界定,通过树状结构可迅速追溯到问题所在工作环节,进而调动相关部门和人员协同解决。我们在全镇范围内抽调了政治素质高、业务能力强的机关干部为指导员;从各村选调熟悉村情、能够熟练使用PAD或智能手机的人员为调查员,负责抽样调查工作的各项工作。
三是坚持布局耦合壮“枝”,构建精准严密的统计体系。以党委牵头、分线作战、建立网络等方式完善树状工作体系。着力建立工作协调机制,协调解决工作中出现的问题。建立工作微信群,方便各职能部门、各调查人员及时沟通交流工作信息;探索八步工作法,初步形成1%人口抽样调查标准规范;探索“三员三要三心”工作法,找准通俗易懂,切合群众需求的工作方法。