漳平市人社局多措并举确保园区企业用工

今年来，福建省漳平市人社局采取多项就业创新举措，全力保障云顶科技、冠锌新材料、龙钢公司等新投产企业和天守超纤、黑猫轮胎等重点企业用工。

一是利用就业网微信公众号、抖音等平台开展企业宣传和招工信息推送，同时在人流量大的城区、集镇悬挂宣传条幅、利用LED屏滚动播放招工信息营造良好的用工氛围。

二是与移动公司合作，向外出返乡务工人员精准推送就业信息，共发送推广短信5万多条。与教育部门联合，将招工宣传材料分送至全市中小学幼儿园学生家长，引导外出务工人员留乡就业。

三是发挥基层组织力量，开展入户走访活动，引导赋闲在家人员到工业园区企业就业。同时，组织乡镇富余劳动力和外出务工人员100多人到园区企业现场观摩，近距离了解企业发展情况，现场签订就业意向书达34人。

四是加强与在外学习就业的大中专学生及其家人联系，做好大中专学生联系服务工作，积极帮助他们与企业对接，实现专业对口就业。

五是大力开展职业培训，提升劳动职业技能并按企业岗位需求推荐就业。截止2021年3月底，漳平工业园区企业员工总数8967人，比去年同期净增947人，企业用工总体稳定。(陈超琳 福建省漳平市人力资源和社会保障局)