加强队伍建设 提高队伍素质

党员干部是党和国家事业的中坚力量，其治理能力关系国家长治久安和人民生活幸福。党的二十大曾《决定》提出：“把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务。”加强新时代干部队伍建设，需要进一步强化党员干部的政治素养、学习思维、实践锻炼、规矩意识，不断提升其治理能力。作为城乡基层单位，如何提高干部队伍整体素质，以适应新时期、新形势下工作之需要是摆在我们面前的新课题。为强化大家的“五种”意识，切实履行社区工作职责，着力推进社区队伍建设，推动社区工作高质量发展。我们要着力做到以下几点：

一是强化政治意识。坚定政治信仰，坚持正确的政治方向、政治原则、政治立场，保持政治清醒和政治定力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，严肃党内政治生活，严守政治纪律和政治规矩。

二是强化责任意识。立足工作岗位，履行工作职责，增强审工作责任感和使命感，将“责任”作为“岗位意识”的出发点，兢兢业业、任劳任怨完成各项工作任务，勇于任事，敢于担当。

三是强化学习意识。认真参加组织的各类学习培训，学习国家重大政策措施以及落实情况跟踪、大数据应用等，不断提高工作计人员整体素质，提升审工作质量和服务水平，努力构建“学习型社区队伍”，促使广大工作人员在岗位工作中学习成才。

四是强化廉政意识。将“廉政”作为“岗位意识”的保障点，继续深化工作机关反腐廉政建设和行政效能建设，加强自身修养，坚持“立身为公，执审为民”的工作理念，改进工作作风，提高防腐拒变和抵御风险的能力。

五是强化奉献意识。将“奉献”作为“岗位意识”的落脚点，结合“创先争优”活动的开展，立足本职工作，爱岗敬业，在奉献中实现人生价值，为社会主义事业的发展增光添彩。(曹淑玲 河北省沧州市黄骅市骅西街道办)