莫让“留痕”成了“流痕”

正值年中，检查考核高峰期，很多部门单位在检查评比中使用“工作留痕式的痕迹管理”，并作为衡量考核成绩的重要依据。不可否认，“留痕管理”本身不失为一种好的工作方法，能够让工作有“迹”可循、有“证”可查。但过分强调“工作留痕”，不仅浪费时间精力，降低工作效率，还浪费资源，不利于环保。还需“化繁为简”，莫让“留痕”成了“流痕”。

凡事要求“工作留痕”现象出现在基层，根子其实在上面。工作要求有痕迹本来就没有错，毕竟要体现一种政策抓落实的过程，这本身也是一种督导方式，但如果过分讲究和要求“痕迹”，这就变了味，沦为一种“形式主义”。

党员干部要做好工作台账，更要踏踏实实把工作干好、干出成效，没有工作成效，台账做的再好都只是一个空壳，没有任何内容和意义。要把工作干好，最重要的、最关键的还是实干，唯有实实在在地干、认认真真地做，才能干好工作，才能取得成效。党员干部要在干好工作的基础上来整理台账，不能在工作上应付了事，在台账上来完善补救、美化造假，更不能不干工作，光做台账。

有的地方在检查督导工作过程中，过分注重工作台帐，检查工作就是看台账做得怎么样，督导工作就是教干部怎样做好台账，这种以台账论工作，以台账评价干部工作的方式是绝对要不得的，不仅对实实在在的工作没有一点促进作用，更会让干工作的党员干部误入歧途、走错方向。而有的党员干部则投其所好、迎合上级检查人员，认为督查检查只看台账，只要把台账做好，工作就能过关，而对实际的工作却从来不管，这种干部自以为抓住了工作“要点”，实则是见风使舵、投机取巧，是自己急功近利的思想在作怪，没有一点务实精神，没有一点共产党员的实干品格。

工作台账贵在“实”，贵在有实际的内容，反映真实的工作情况，若是不干工作、光造台账，则台账的内容全都是虚假的、编造的，都是靠在办公室想出来，这样华而不实的台账就像是“空心汤圆”。党员干部要做好工作台账，必须要以实际工作为基础，要在干好实际工作的前提下，用台账了反映工作、总结工作、管理工作，工作实实在在，台账才有内涵，绝不能让工作台账变成了“形式台账”，让做台账沦为一种形式主义，才能为做好基层工作打下坚实基础，莫让“留痕”成了“流痕”。(云南省文山州广南县莲城镇人民政府 韦晓兰)