创新技术是稳定就业的好途径

就业是最大的民生，也是做好经济工作的重中之重。解决好就业问题，才能实现社会的长治久安，才能实现劳动者安居乐业。就业问题就是饭碗问题，饭碗问题解决不好，社会就会滋生不稳定因素。

创新技术是稳定就业的好途径。一方面，技术创新催生新产业、新业态、新模式,为新增就业贡献巨大力量。比如，在通信领域，我们掌握了大量自主技术，成为5G建设最成功的国家之一。而5G的深入应用，带来了移动互联的强势崛起，全国因此有数以千万计的网约车司机、外卖小哥得以就业。这些新业态吸纳就业的能力，归根结底都来自于通信行业发力攻坚和技术突破。另一方面，技术创新极大提高劳动报酬，拉动内需，促进服务业就业。最近，华为应届生拿到百万年薪引发公众关注。随着越来越多的中国企业从劳动密集型走向知识密集型、技术密集型，我们提供的就业薪水也越来越高。拿高薪的人越多，消费需求就越旺盛，餐饮、旅游、健康、购物等第三产业发展得就越好，相关产业的就业吸纳能力就越强。可见，技术创新带来收入增长、内需提振，大力促进了服务业就业。因此，我们做好就业工作，就必须坚持创新第一动力。

加大技术攻坚的力度。要加大研发投入，要聚焦核心技术“卡脖子”问题，不断提升产业自主可控水平，推动大数据、人工智能、集成电路等产业在中国加快发展，形成涵盖研发、制造、销售、服务等完整产业链，催生更多就业岗位。

加强基础教育的深度。进一步推动教育体制改革，既鼓励引导大学生潜心科研，为技术创新打下扎实理论基础。又提升职业教育的办学水平，使广大青年的知识结构和能力结构更好适应科技进步的需要。

提升就业指导的准度。政府相关部门和高校要根据求职者专业背景、个人特点和市场情况，在技能培训、就业咨询等方面提供更精准的服务,提高人才供应和市场需求的匹配度，不断提升就业成功率。（贵州省黔东南苗族侗族自治州镇远县报京乡人民政府 韩松芳）