让“千里马”在新赶考路上竞相奔腾

功以才成，业由才广。当今世界正处于百年未有之大变局，党和国家正在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上，人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的关键战略资源。站在新的赶考路上，要让台前幕后、各行各业的“千里马”在党和国家事业发展的历史进程中竞相奔腾，为高质量发展注入源源不断的澎湃动力。

党管人才，配置人才“好鞍鞭”。多年以来，我国各层次人才队伍不断壮大完善，人才发展条件与成长环境不断优化提升，各项人才工作日新月异取得巨大进展，都离不开党总揽全局，协调各方的领导核心地位。坚持党管人才原则，就是要将党对人才工作提出的要求、指明的方向落实落细到具体工作中，培育矢志爱国奉献的有志青年、有识之士，把党内和党外、国内和国外各方面优秀人才聚集到国家富强、民族振兴的伟大征程中来，为第二个百年奋斗目标育人育才，蓄力迸发。

广聚英才，打造人才“活水源”。针对人才配比结构不合理、高科技人才缺位匮乏等现实问题，各地人才政策精细化程度不断提高，人才选拔评价机制不断健全完善，已形成多层次、分领域、高质量的人才引进格局。唯有让人才“活水”回流，汇集到高质量发展的重点领域、关键行业、突出位置上持续发力，才能让工作有成效、探索出成果、创新谋发展。一方面，要破除选才壁垒，降低用材门槛，提高人才政策的灵活度与开放性，破除“唯学历论”，注重唯才是举。另一方面，要开辟紧缺人才绿色通道，实施柔性引才政策，拓宽各渠道、多维度引才条件，让“千里马”们不待扬鞭自奋蹄。

人尽其才，搭建人才“宽赛道”。为释放人才发展活力，必须配备与之相适应的人才激励机制。选贤用能就是将人才放在最合适的岗位上，让他们充分调动自身积极性与主动性，实现人才资源效能的最大化。要为不同方面、各种层次的人才创造更多元的发展机会，不断激发干事创业的潜力与决心;要为能作为、擅作为的人才提高更宽广的展示舞台，充分体现爱才诚意与用才胆识;要为敢创新、能创新的人才开拓探索空间，不拘一格彰显容才雅量。不做“花瓶”，不当“摆设”，既是“千里马”的诉求，也是“伯乐”的责任，知人善任，任其所宜，让人才间形成良性竞争、各展抱负。

胸怀凌云之志，深耕经世致用。“千里马”要在助力乡村振兴发展中披荆斩棘，在提升科技创新能力中疾蹄步稳，在实现民族伟大复兴中建功立业。在站在新起点上奋力绘制强国蓝图，在新征程中竭力实现价值追求。(李准 福建省宁德市福鼎市委组织部)