以“严”营造风清气正的换届环境

10月28日，中央组织部召开全国加强换届风气监督工作电视电话会议，强调要切实加强换届风气监督，大力营造风清气正换届环境，确保换届任务圆满完成。

时下，村级“两委”换届工作陆续启动，本届村级“两委”换届更具特殊性，既是首次将任期由3年改为5年，也是我村推行“一肩挑”的第一年，又契合我们国家迈入新发展阶段、开启“十四五”新征程的关键时期，可以说做好本届换届工作意义重大、影响深远。换届风气，关乎换届成败，关系用人导向、干事导向。

严明纪律要求。坚决防止和整治不正之风，把“十严禁”贯穿于村级换届全过程各环节，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，重遏制、强高压、长震慑，严肃纪律规矩，扎紧制度笼子。要时刻绷紧纪律之弦，不越雷池一步，不逾规矩半分，以清明清正清新的换届风气，确保选出的村干部德配其位、才配其位，以队伍高素质保证发展高质量。

严把选人标准。要严把政治关、作风关、能力关，为村级“两委”换届立下明确、规范的基准线。树牢公正的选人用人导向，为“担当”者“担当”，为“负责”者“负责”，让“有为”者“有位”。做到选好人、用好人，实现组织意图与群众意愿有机结合，从而营造风清气正的良好政治生态。

严守思想闸门。确保换届风清气正，要坚持做到教育在先、警示在先、预防在先。要加强思想政治教育，教育引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要早敲警钟、早打预防针，让干部明白换届纪律红线不可逾越、底线不可触碰，杜绝拉帮结派、拉票贿选的行为。增强广大党员干部遵规守纪的政治自觉、思想自觉、行动自觉。

风正才能气顺，气顺才能人和，人和才能业兴。要以好的风气选出好的干部，将干部与村民的心紧紧拧成一股绳，借势发力，抢抓机遇，增强农村自身发展动力，稳步实现乡村振兴。(福建省厦门市同安区汀溪镇党委 陈嘉兴)