内蒙古乌兰察布市商都县深入贯彻落实基层党建重点任务推进会精神。按照“五化协同、大抓基层”要求，认真贯彻落实“对标五强、提升五力”各项任务，持续巩固和提升城市基层党组织的组织力和治理效能。
全面提升社区党建工作。大力推进阵地建设，将党群服务中心作为党建进网格、服务进小区的重要发力点，促进党建网格与基层治理网格紧密结合、互为补充，全县20个社区配套设施完善，党群服务中心全面建成。同时，积极开展社区工作者招聘，构建社区工作者职业化体系，面向社会公开招聘33名社区工作者，以从根本上改善基层党建工作中“有地无人，有人无力”的痛点，目前，已对参加公开招聘的710名报名人员进行了资格审查，2022年初正式上岗。
持续优化机关党建工作。围绕机关党建重点工作，积极创建党建示范项目，以点带线，以线扩面，不断提升机关、事业单位党建工作水平。按照党组织设置的要求，各党支部书记均由单位负责人担任，并配备了专职副书记和党务工作者，全县机关事业单位共建有党委11个，党总支18个，党支部236个，成立2个专项整治工作督导组对68个县直机关事业单位进行督导检查，切实整治机关党建“灯下黑”问题。
大力发展国企党建工作。各企业党组织立足本职工作、围绕党建引领，持续推动党建工作与企业经营有机结合，进一步做到党务和业务水乳交融，党建与发展相得益彰。一是加强理论学习，对《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等纲领性文件进行深入学习;二是提高经费保障，各企业共自筹党建费用37500元，用于阵地建设、党员培训、资料购买;三是坚持民主公开，各国有企业凡涉及“三重一大”事项全部经由前置研究讨论，在党总支(支部)讨论后再进行决议;四是创新人才培养机制，从对象筛选、考察培养、激励引导等方面入手，把优秀技术人员培养成党员，再把党员中的优秀技术人员培养成为干部。(内蒙古乌兰察布市商都县选调生 范浩田)
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