青年干部成长需要“内外兼修”

青年干部是干部队伍中的“主力军”，是党的事业持续发展的希望和驱动力。作为一名青年干部，要想在事业上有所成就，就要做好内外兼修，在不断提高自己的本领，具备扎实的内在素质的同时，也要有良好的外在形象和气质。

内修，提升自身能力和内在素质。作为一名优秀的青年干部，我们不仅要具备扎实的专业能力，还需要具备高尚的品德和卓越的领导力。知识是提升自身能力和素质的基础。广大青年干部要不断践行终生学习理念，在学习各类专业知识的同时，还要学习人文、社会科学等方面的知识，以扩大自己的知识面，拓宽自己的视野和思维方式，不断提高自己为人民服务的综合素质。同时，优秀的青年干部还应该拥有良好的道德修养，包括对道德规范的遵守、对社会责任的担当、对他人的尊重和关爱等。还应当具备良好的沟通能力、团队协作能力、决策能力和问题解决能力等领导素质。通过锻炼和提升这些内在素质，我们能够更好地发挥领导力，更好地引领团队和推动工作的开展，更好地为人民服务。

外修，塑造良好的外在形象及培养专业知识技能。良好的形象是指穿着要得体、整洁、大方，不要过于张扬或过于随意;言行举止要得体、礼貌、文明，在与人交往时，要尊重他人，不要随意打断别人的发言，要认真倾听别人的意见和建议。最重要的是，要注重自己的专业技能提升。广大青年干部在从事某个领域的工作的同时，需要具备相关专业知识和技能，只有通过不断学习和积累，才能不断提升自身的业务能力，更好地应对工作中的挑战和问题。

内外兼修，做新时代优秀青年干部。要成为一名优秀的青年干部，仅仅只是单纯地注重外在技能和知识的突破而缺乏内在修养和素质不够的。同时，只注重内在修养，而忽视了外在的专业能力的提升，也难以胜任工作。只有做到“内外兼修”，才能成为全面发展的优秀干部。具体的，我们可以通过多方面的方法来实现“内外兼修”。在外在修养方面，我们可以通过参加培训班、学习交流、实践锻炼等方式来提升技能和专业能力;而在内在修养方面，我们可以通过阅读提高修养、培养领导力和沟通能力等途径来提升。总之，“内外兼修”是青年干部成长的必经之路。只有注重内外两方面的平衡发展，提升自身的专业素质和修养，才能在职业生涯中展现出更大的潜力和价值。让我们勇于探索、不断学习，做一个优秀的青年干部，为我们的事业和社会贡献自己的力量!(李明凤)