支部委员“看客”意识亟待转变

抓实基层支部建设是落实全面从严治党的必然要求，党支部在规范化建设、组织生活、教育管理党员等方面的任务越来越重，支委会这个“车头”作用尤为重要。近年来，旗委高度重视基层党组织建设，开展村两委换届，选强配齐村两委班子成员，选派旗直部门年轻优秀工作人员担任驻村第一书记，基层党组织凝聚力、战斗力持续提升。但在实际开展工作中，部分支部存在书记唱“独角戏”、部分支部委员当“看客”的现象，主要表现在以下三个方面：一是责任意识不强。有的支部对支委分工不明确，或是分工形同虚设。一些支委把支部分工当“副业”，有时间就干点儿，忙起来就放一边。一些支委把自己等同于普通党员，不发挥作用，不牵头做支部工作，大多“等”“靠”支部书记推进，工作散漫、思想消极。二是精力投入不足。在机关，多数支委都是兼职，在本职岗位上承担了比较繁重的工作任务，做支部工作存在闲时重要，忙起来不要的现象。在村和社区，支委大多是退休老党员、老支书，年龄偏大，受身体状况、外出照顾子女、忙于农牧业生产等因素影响，很难在支部坐班开展工作。在企业，企业把主要精力放在生产经营上，对支部工作重视支持不够，支委时间精力投入不足。三是考核管理不到位。上级党组织还没有结合实际，建立一套行之有效的管理考核制度，以约束规范其行为，激励和问责都不到位，导致干和不干一个样。

对此建议：一是支部把支委职责任务以清单形式进行明确，强化党员群众共同监督制度。支委是否各尽其责，发挥作用是否到位，由全体党员和群众共同评价，进而激励支委充分发挥作用。二是优化支委会成员结构，加强支部力量建设。选择党性意识强，有责任感的人担任支委会成员，把真正想干事、能干事、干成事的干部选出来。三是从严考核管理，将其考核结果同干部管理挂钩，作为是否换届连任的重要依据。对履行职责不到位、考评结果靠后的支委成员，予以严肃问责或组织调整，换届期满后，慎重考虑其是否具备连任资格。（施晓飞 乌兰察布市察右中旗委办）