“四做到”，打牢政治素质考察基本功

新时代组工干部要胜任干部政治素质考察工作，必须不断提高依事察人、知事识人的真本领，练就政治考察的基本功。

提高观察识别能力，做到看得清。首要的是提升境界，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。重要的是打牢基础，熟练掌握党的路线方针政策，广泛学习各领域知识，听得懂专业术语，看得懂专业报告，分得清政绩真假。还要紧跟时代步伐，熟练运用互联网、大数据技术，提高精准识别质效。

提高分析研判能力，做到考得准。全面地看，在对干部信息累积叠加、动态掌握的基础上，对干部政治素质、履职能力进行全面分析、整体把握。历史地看，将一时一事同平时一贯融合起来，既看关键时刻、也看平常表现，增加考察厚度。辩证地看，既看发展又看基础，既看显绩又看潜绩，既看主观又看客观，提升考察精度。

提高洞察辨别能力，做到察得实。能见微知著，对考察中听到的不同意见、发现的异常现象，盯住不放，以小见大。能去伪存真，善于抓住干部政治素质表现的主要方面、根本内因。能由表及里，既看其才、又观其德，既看工作、又看生活，坚决把“伪忠诚、两面人”挡在门外。

提高文字表述能力，做到画得像。在内容上，坚持以事例、实例为支撑;在评价上，坚持客观公正、实事求是，具体问题具体分析;在结构上，把有限的笔墨用在干部重要行为特征上，突出关键时期的工作表现、棱角分明的个性特征，确保把干部政治素质写准写实。(内蒙古乌兰察布市兴和县委组织部 林佳丽)