牵住乡村振兴的“牛鼻子”

打蛇打七寸，解决问题抓住主要矛盾;要兴产业、富农民、美乡村，实现乡村之全面振兴，理应抓住其主要矛盾，牵住其“牛鼻子”。

迈步新时代，党领导广大人民群众实施乡村振兴战略，补齐发展短板，夯实农业之基础，将饭碗牢牢端在自己手中，让农民共享发展成果，理应运用当代最新之科技成果，全心全意依靠各类之人才。

乡村振兴乃浩大之工程，既需精心规划、描绘美好之蓝图，又需引进产业，发展经济，更当组织实施，引领广大群众撸起袖子加油干，用钉钉子精神，一点又一点地描绘，让“蓝图”逐步变成现实。

人才乃乡村振兴之宝贵资源，不可能从而降、自然形成，痛定思痛，作为村两委理应谋定而动，牵住制约乡村振兴的“牛鼻子”，担当、作为，深入推进改革，综合施策，多方给力，及时破解制约乡村振兴之关键问题。

一是深化改革，为人才流动扫清障碍。要坚持党管人才的原则，依靠改革是破解人才之困;为此国家有关部门，要高瞻远瞩，深入乡村展开调研，对照现行政策，冷静反思，打通政策瓶颈，打通城乡双向通道，制定相应政策，释放强烈信号，鲜明导向，增加乡村之吸引力。

要做好土地等资源“使用权”与“经营权”分离之大文章，以政策为杠杆，发挥好市场导向之功能，盘活乡村资源，搭建好干事、创业之平台，吸引“各类”人才前来乡村致富、创业，共同谱写乡村振兴之新篇章。

二是面向社会，打好“请”字牌。栽好梧桐树，招得凤凰来。村两委要立足事业发展之需要，面向大专院校、企业、科研单位等，请其选派人才，前来乡村，服务乡村，培训农民，帮助乡村更新观念，发挥好示范引领之功效。

要以“诚”相待，热心服务，要千方百计为前来之人才排忧解难，不仅要让其“沉得下”，更要让其有“英雄用武之地”，能发挥应有之积极作用。

三是要眼光向“内”，不断增强“造血”功能。人才本是相对之概念，为此，乡村两委要拟定方案，通过选派方式，长期坚持，从村干部做起，送“年纪相对轻”土专家等到大专院校，开展培训，开阔视野，增长见识，学习科技知识，让其逐步成为乡村所需之人才。

乡村振兴是一盘大棋，人才既关乎乡村振兴之速度，更关乎其质量，是决定胜负之关键因素;唯有切实解决好人才问题，牵住牵制约乡村振兴的“牛鼻子”，方能实现乡村真正的振兴。(尚凡 四川江油市太白中学)