革‘痼疾’鼎‘创新’

2月19日习近平总书记在中央全面深化改革委员会第十八次会议上强调：“完整准确全面贯彻新发展理念，发挥改革在构建新发展格局中关键作用。”祛除痼疾是发展的必要前提、开拓创新是发展的必由之路，而作为在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，时代赋予我们年轻干部一个大有可为的广阔舞台，因此，我们更应该具备洞察历史的睿智和推陈出新的担当。

然，不可否认的是，作为年轻干部的我们初出茅庐，无论是思想认识上还是工作生活中都缺乏实战经验，拒绝诱惑的定力还有所欠缺，导致有些干部从一开始便扣错了人生的第一颗扣子，他们缺乏担当、不敢作为，遇事推诿扯皮;面对困难便畏葸不前，由此可知，如若要选优配强年轻干部队伍，必先从生活作风、工作能力两方面着手，切实促进年轻干部自身发展，提高创新能力。

治疗‘作风已病’需矜矜业业，如霆如雷，精神面貌焕然一新。习总书记曾强调：“我们要集中整顿形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这四种违背党的性质和宗旨，影响党群干部关系的不良之风。”从古至今，为官之道离不开勤政务实这四字要义，从被称为“晚清时期睁眼看世界的第一人”的林则徐在担任江苏按察使时，他躬亲政事，改革漕政，博得人民的好评;到福建东山县县委书记的谷文昌，他从不追求轰轰烈烈的“显绩”，而是脚踏实地、默默无闻的建成一道防护林，取得惠及子孙的“浅绩”;他们身体力行，以实干精神滋养着一代又一代的党员干部，时刻照亮着政府前面的人民二字，督促党员干部以务实的工作作风当好人民的公仆。

防范‘能力未病’需终日乾乾，与时偕行，干事创业咸与维新。本领恐慌已不是一个新鲜名词，然而，在党员干部队伍当中还是存在着一些或安于现状，不思进取之徒;或好大喜功，眼高手低之辈;或华而不实，自以为是之人，他们不能在思想上认识到自身的不足，不能客观的对待自身存在的问题，只会以不懂装懂、装腔作势来掩饰内心的无知和心虚。那么，党员干部要如何防范‘能力未病’呢?其实无非就是要将“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”奉为圭臬，在工作中不断的提升自己，通过以学促知、以知促行来实现人生价值。与此同时，也要对业务精通，对本职工作学深悟透，认真专研，树立正确的理想，做到学有志向，才能成为本职工作的行家里手。

“不驰于空想，不骛于虚声”，党员干部唯有认准目标，发扬“钉钉子精神”，将工作落在实处、做到细处、成于深处，奋发图强不停步，牢记使命不动摇，方能成为政治上的明白人、发展的开路人、群众的贴心人。(楼俊凤 福建省南平市政和县岭腰乡人民政府)