组工干部作为“特殊”的干部群体，是管干部的干部，管党员的党员，肩负着为党和国家的事业提供人才支撑和组织保障的重任。对于每一位组工干部而言，应当自觉加强自身纪律建设，不断强化自身建设，不断提升自身素质，始终做到先学一步，先懂一步，先行一步。为此，对于年轻组工干部而言，更应该要加强自身建设，在学习与实践中锻炼自己、提高自己、完善自己。
爱岗，干事创业第一步。年轻组工干部要对工作要抱有极高责任感和使命感，始终如一地做到干一行，爱一行，专一行。态度决定命运，态度决定成败，年轻组工干部来说，这就要求我们必须具备崇高的敬业精神，始终以强烈的责任感、饱满的工作热情、昂扬向上的精神状态对待每一天的工作，尽心尽力尽情做好每一件事；就要有时刻保持着空杯心态，虚怀如谷，相信自我的自信心；就要有超强的抗压承受能力，进步面前不自满，困难面前不退缩的决心和勇气，工作中学会总结经验、吸取教训、改正错误，以百折不挠和昂扬向上的精神不断提升磨炼自己，增强本领。
敬业，打牢基础第一步。古语云：业精于勤，而荒于嬉，打铁必须自身硬，组织工作的性质和职责决定了组工干部必须有扎实的根基和过硬的本领。为此，这就要求我们年轻组工干部要“勤练内功”，不断给自我“充电”。学习是组工干部成长的必由之路，我们年轻组工干部要勤于学习、善于学习，不断提升政治素质和工作能力，丰富个人内涵；要主动学习，学会研究和思考与组织工作有关的新文件、新政策、新法规，善于发现新问题，培养解决新问题的能力。我们年轻组工干部在加强政治理论学习的同时，要注重在实践中学，将理论知识转化为实践能力，将实践经验总结上升至理论体系，不断提高自身素质，达到思想先进，政治坚定，工作务实的境界。
忠诚，党性修养第一步。结合自身对于这句话的理解就是年轻组工干部在成长的过程中要学会敬畏法律、敬畏组织、敬畏权利、敬畏工作，要有纪律意识，自觉抵制外部不良因素对自身成长的影响。组织部门历来有讲党性，讲纪律，守规矩的优良传统，组工干部必须做党性最强的干部。我们年轻组工干部在成长的过程中始终要心存敬畏，时刻把纪律挺在胸前，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气，自觉抵制不良因素的影响，对党、对组织、对群众忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，做事情考虑问题从全局出发，保持政治上的坚定性，唯有这样才能茁壮成长。
年轻组工干部爱岗，是一种态度，是对工作的负责；敬业，是一种能力，是对自己的负责；忠诚，是一种责任，是对工作和自己的负责。年轻组工干部唯以过硬的本领、优良的作风、丰硕的成绩，才能擦亮组织部门讲政治、重公道、业务精、作风好的“金字招牌”！（云南省省昭通市镇雄县委组织部 曹莉）
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