“三措并举”助力组工干部成长

近年来,内蒙古卓资县以提高组织工作质量为目标,通过“三项措施”持续加强组织部门自身建设,着力打造了一支忠诚担当、公道正派、敏思笃行、务实创新的高素质组工干部队伍。

必修与选修配合强基础。结合组织工作新任务、新要求,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及中央和省、市组织工作会议精神,把《党章》《干部选拔任用工作条例》《干部人事档案工作条例》等作为必修内容,推动学深学透、学懂弄通,教育引导组工干部争当组织工作的“业务通”。

自学与帮学互补提能力。坚持把加强学习教育作为提升组工干部能力素质的有效途径,采取自学为主、帮学为辅的方式,要求每名组工干部结合工作实际,运用网络资源、知识读本、报纸刊物等渠道积极开展自学。每周进行一次集中学习,开展“岗位练兵”。坚持“人人参与、人人登台、人人主讲”的原则,采取轮流授课、现场点评、提问讨论等方式,在“讲、议、评”三步互动中进一步强化学习效果,为组工干部“充电蓄能”。

调研与创新并进拓思路。开展常态化调研工作,围绕县委中心工作,从组织、干部和人才工作需要破解突出问题入手,定期深入基层一线,了解掌握各级领导班子运行、基层组织和人才队伍建设情况,找准破解组织工作难题的重点和“钥匙”,有效提高组工干部服务大局的能力和水平。(杨清 内蒙古自治区乌兰察布市卓资县委组织部)