内蒙古商都县：“五抓一行动”助推机关党建提档升级

2021年以来，内蒙古商都县机关党建工作坚持抓培训提素质、抓发展补血液、抓整改促建设、抓项目凝合力、抓组织生活强责任、开展“对标五强、提升五力”专项行动，着力推动组织工作各项目标任务落地见效、开花结果。

抓教育培训，提升综合素质。理论是实践的基础。组织部门指导全县党务工作者创新工作方法、熟悉相关业务，不断增强工作能力，切实做到学用结合。2021年，历时3天开展了350余人党统及党群连心桥专题培训，切实提升了党务工作者素质和业务能力，培训效果显著。

抓党员发展，补足新鲜血液。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，严格按照程序做好入党积极分子培养、接纳新党员工作。2021年，开展了全县入党发展对象培训班，培训后进行闭卷测试并对成绩合格的颁发结业证书，共发展党员136名。

抓组织生活，强化责任落实。注重加强对党员的经常性教育、管理和监督，充分发挥党员的先锋模范作用，确保每名党员按时参加“三会一课”、主题党日等组织生活。按期开好组织生活会，本着对自己负责和对同志负责的态度，认真开展批评与自我批评。下发了《党史学习教育专题组织生活方案》，县直机关事业单位共查找党支部问题252条、党员问题5020条，目前全部整改完成。

抓问题整改，促进组织建设。成立2个机关事业单位基层党建“灯下黑”问题专项整治工作督导组，对68个县直机关事业单位通过实地督导、听取汇报、查阅资料等方式进行督导检查，共实地走访督查54次，查找问题72条，现已全部整改完成，各单位均已建立整改台账，对应本单位实际问题进行了整改。

抓项目创建，凝聚工作合力。扎实推进县直机关事业单位示范项目评比工作，进一步提升基层党建工作水平，深化机关党建“灯下黑”专项整治效果，积极创建党建示范项目，共评选出25个模范机关单位。有效整改机关党建抓而不实、党建考核走形式的问题，提升机关党建工作效能，并组织各单位党建工作负责人及党务工作者进行实地走访学习。

强化“对标五强、提升五力”行动，筑牢基层战斗堡垒。认真落实“对标五强，提升五力”行动的29项具体工作任务，全覆盖走访机关事业单位党组织，县直机关工委书记每月走访2个支部，副书记、委员每月走访1个支部，并对走访支部的亮点工作、存在问题及整改情况进行汇总。通过专项行动的开展，切实提升基层党建工作实效，进一步筑牢基层战斗堡垒作用。(内蒙古乌兰察布市商都县委组织部 李英)