今年以来，内蒙古乌兰察布市察右中旗将融合党建引领区域化治理作为落脚点，通过整合包联共建单位、小区党支部、小区物业、小区业委会职能，凝聚全旗机关企事业单位在职党员、驻小区第一书记、社区网格长、小区网格员以及居民党员的力量，奏响城市基层党建“最强音”。
完善治理体系，谱写“党建引领线”。今年以来，察右中旗突出“大党建”+“大融合”模式，形成“社区建党委——小区建党支部——楼栋建党小组”三级组织架构，以健全的组织体系引领社区各项工作开展。截至目前，察右中旗建立社区党委8个，组织包联单位召开社区党委联席会80余次，举办小区第一书记业务能力培训班2期，累计培训驻小区第一书记130多人(次)，开展形式多样的主题党日活动87次。优化的组织架构，健全的体制机制，为更好的服务居民奠定坚实的基础。
强化典型示范，谱写“志愿先锋线”。通过旗委、政府的统筹谋划和科学引导，全旗41个共驻共建单位党组织成立了“党员志愿者服务队”;社区党委成立有红马甲志愿队、青年志愿服务小组、“七彩”志愿服务队、夕阳红文艺宣传队等20余支志愿服务队伍;个别居民小区，特别是未进驻物业公司的小区由居民党员带头，成立了小区治安巡逻队、服务居民小分队等相关志愿服务小组。自志愿团队成立以来，已累计开展志愿服务2300多个小时，受到居民一致好评。
创新联动机制，谱写“为民服务线”。按照《察右中旗“在职党员”进社区工作方案》的具体要求，机关、企事业单位在职党员，积极到社区报到，并以“四亮四比一服务”为重点开展工作。通过深入开展“政策法规宣传”活动、“访贫问苦送关爱”活动、“谈心交流民意收集”活动和“我为群众办实事”活动。1320名在职党员深入社区，开展为民服务活动2800多次，为小区居民累计解决重点难点问题300余件，近40位独居老人受到不同程度的关照，小区书记累计为小区帮办代办92件，党群干群关系进一步密切。
加强一线历练，谱写“关爱成长线”。高质量推进城市基层党建工作，进一步推动机关企事业单位党建力量下沉到社区一线，打造共驻共建工作新格局。为年轻干部创新提供成长渠道，本着在基层发现干部、在基层培养干部的目标，从机关企事业单位中选拔68名驻小区第一书记深入居民小区开展工作。按照“一岗双责”的要求，认真贯彻落实“工作在单位、服务在小区、奉献双岗位”的工作机制，在应对复杂局面、解决复杂问题的同时，不断锤炼年轻干部组织协调能力和处理突发事件能力。为机关企事业单位，锻造一批想干事、能干事、干成事的年轻后备干部。
注重思想引导，谱写“文化宣传线”。察右中旗充分利用社区党组织阵地，通过生动活泼、丰富多彩、喜闻乐见的文化艺术形式，将主题教育活动与宣讲党的政策法规、先进典型宣传相结合，为平安社区建设和居民的全面发展提供良好的舆论传播服务。今年以来，各社区党委牵头举办文化类活动91次。通过举办各类党建讲堂、文化讲堂、法制讲堂，从基本素质、基本道德、基本行为、基本准则等方面培育社区居民的城市意识、公共意识、公德意识、礼让意识，全面提升居民的文明素质和社会文明程度。(内蒙古乌兰察布市察右中旗委组织部 塔娜)
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