立足实际 持续贯彻落实驻村帮扶工作

立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，围绕实施乡村振兴战略，精准选派驻村第一书记和农村工作队，确保帮扶扎实、成效明显、群众满意，促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足，为全面开启“十四五”新征程、建设社会主义现代化新兴和提供有力支撑。

坚持整体稳定、适当调整。在保持现有驻村工作队伍整体稳定的基础上，根据帮扶任务进行适当精简调整。现有的驻村第一书记和驻村工作队员，经选派单位和本人同意，符合选派条件的，考察合格后可继续连任。驻村工作队在县直单位和乡镇一般人员中进行选派，乡镇班子成员不得兼任驻村第一书记和驻村队员。

坚持政治过硬、精干高效。始终坚持以人民为中心的发展思想，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，集中力量解决乡村振兴中各类问题。根据农村实际，精准选派第一书记和农村工作队，做到精干高效、务实管用、真帮实扶，把群众满意度作为衡量帮扶成效的重要尺度，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干，推动乡村振兴取得实质性进展。

坚持热爱“三农”、熟悉业务。根据派出单位帮扶资源和驻村干部综合能力科学组建驻村工作队，选派热爱“三农”工作、熟悉农村业务的优秀干部到乡村振兴一线岗位，把乡村振兴作为培养锻炼干部的广阔舞台，用心、用情、用力做好驻村帮扶工作。

坚持严格管理、有效激励。加强农村工作队日常管理，建立完善管理制度，从严从实要求，培养优良作风。健全保障激励机制，鼓励支持干事创业、奋发有为，对在驻村帮扶工作表现突出的干部优先重用。(内蒙古乌兰察布市商都县委组织部 范子博)