安庆市迎江区：坚持党建引领，“三举措”做好企业“贴心人”

习近平总书记指出，“非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要，必须以更大的工作力度扎扎实实抓好”。当前正在开展第二批主题教育，迎江区牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，紧密联系非公企业生产经营实际,强化非公企业党建引领作用，切实把非公企业和党员组织起来、调动起来、凝聚起来，推动主题教育在非公经济领域见行见效。

支部建设“标准化”，发挥核心引领作用。认真落实非公支部标准化建设提质增效行动，选派优秀党员担任企业党支部书记，推动党建工作与企业经营发展紧密结合。同时结合迎江区非公企业党建实际，重点从严肃党内生活入手，通过规范组织形式、规范学习活动，严格执行“三会一课”主题党日、谈心谈话、民主评议党员等制度，推动非公企业党建上水平，通过抓在日常、严在经常，让党员参加组织生活成为习惯，不断规范支部组织生活，建立健全党组织的组织机构、制度规范和工作程序，加强党的组织建设，确保党的领导始终贯穿于企业各项工作之中，带动非公企业党建逐步提升。

政策落实“多样化”，为企服务有深度。建立联系走访制度，畅通非公企业与党建指导员的沟通交流渠道，对非公企业组织活动开展情况进行指导，深入企业走访，对收集到的问题实行销号制度，切实为企业纾难解困，督促党建指导员认真落实走访机制，及时了解企业发展状况和需求，当好政策“播音员”，宣传有关工会政策以及相关惠企政策，针对企业特点及性质进行细致地剖析，把政策干货拎出来，让政策变得更加通俗易懂。

作用发挥“特色化”，推动企业提质增效。迎江区加强党建引领下的企业文化建设，鼓励党员积极参与企业生产和管理，发挥模范引领作用，指导员工遵守规章制度，培养团队精神，推动企业的高效运转。鼓励企业加强企业文化建设，培育积极向上、团结奋进的企业精神，弘扬社会主义核心价值观。通过营造良好的企业文化氛围，激发员工的工作热情和创造力，提高企业的凝聚力和竞争力，同时，建立健全企业信用评价和监督机制，提高违法成本，促进诚信经营，推动企业提质增效。(李瑾)