察右中旗：“三化”建设提升干部人事档案管理水平

今年以来，内蒙古乌兰察布市察右中旗把管好用好干部人事档案作为全面从严治党的重要环节，作为选人用人的重要依据，通过“抓思想认识、抓业务培训、抓制度运行”，以“三化”提高干部人事档案管理水平。

抓思想认识，促档案意识普及化。干部人事档案在干部工作中发挥着越来越重要的作用，但部分单位和个人仍档案意识薄弱、重视程度不高。通过集中学习、个人自学、微信工作群等多种方式，让普通干部职工增加对档案重要性的了解，进一步提高档案意识。针对干部档案管理人员，通过“开小灶”，牢固树立“安全第一、规范管理、求实求真、终身学习”四种意识，逐步实现档案意识普及化。

抓业务培训，促档案队伍专业化。档案管理工作政策性、专业性较强，通过集中培训、以老带新等方式，实现在学中干、在干中学;同时经常性开展干部人事档案业务培训，主要针对《干部人事档案工作条例》、《组工通讯：关于干部人事档案审核工作的问答》等内容进行学习，提升档案管理工作人员业务能力和专业化水平，为做好全旗干部人事档案管理工作提供坚强的人才保障。

抓制度运行，促档案管理规范化。“无规矩不成方圆”，持之以恒抓制度建设，健全完善档案查(借)阅制度、材料收集制度、鉴别归档制度、整理制度等七项制度，并建立了《干部档案查阅登记薄》《干部档案借阅登记薄》等各种表册，做到制度流程配套。按程序办事，按制度运行，从而实现干部人事档案规范化管理，也能进一步巩固全旗干部人事档案管理工作成效，更好的服务于干部选拔任用工作。(乌兰察布市察右中旗委组织部 周镕)