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“三性化三点”主题教育映射下的青年奋斗观

2023-07-04 10:36:33 | 来源: 浙江省温州市瓯海区新桥街道办事处

基层治理以“二十大”精神为指引,以"强思想、抓执行、落实效"为依托,持续加强基层青年干部的灵敏性、坚韧性、适配性,更好提升基层治理的能力,信力,效力。

真抓基层调研,直击问题点。调研是成事之基,谋事之本。没有调查就没有发言权,没有调查就没有精准的导向。"二十大"精神强调要大兴调查之风,而基层治理要求青年干部更要做实做细调研工作,直击问题的核心点。青年干部是基层治理的中坚力量,青年的工作导向决定了后续的实施路径。要加强青年干部对问题的灵敏性,对信息风向及时准确掌握。而基层以社区为着力点,通过以网格化为实施抓手,到群众中去,与群众交心连心,深入调研,从民生小事、幸福要事为切入点,为后续落实执行提供准确指向性,破除需求与服务信息的不对称,切实为群众干实事,谋福利。

发扬斗争精神,破除痛难点。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”青年如果没有与困难做斗争的信心与觉悟,基层工作就很难开展和可持续。作为一线人员,面对的是组织上的条线任务的稳落实和强执行,面对的是群众急难愁盼的问题,更需要发挥青年敢于斗争的毅力,善于斗争的实力,面对“线、条、块”困难要有不屈不挠的坚韧性,破除群众生活中的痛点、难点、堵点,见齐“浦江经验”,贯彻落实"三个务必"精神,把“斗争精神”化作日常工作中的精神养分,成为可持续工作效能的不竭动力。

破除固化思维,转换切入点。作为新时代的青年,既是传统治理体系的接受者,也是创新体系的探索者,更应该将传统与创新进行更好的融合与发展。用科学的方法论武装头脑,坚持以调研实践为根本,保持锐意进取的勇气,以新视野新角度新方式解决新问题,提升服务与需求问题的适配性,好比依托数字网络兴起的网约车司机、快递骑手等新业态群体都可以成为助力基层治理的力量,从他们工作中发现的问题点,进行跟踪整改倒查,无论是环境问题还是治安问题都可以成为基层治理的有生力量,青年要善于突破定势思维的枷锁,获取更科学有效的匹配度。

基层治理千头万绪,千辛万苦,作为青年工作者,要拿出不畏艰辛的勇气与担当,从发现问题着手,坚持需求问题导向,把基层调研做深做实,真抓实干;要拿出不放弃,不抛弃的决心,与困难角逐,把群众的所思所念化作现实;更要拿出敢为人先的魄力,把守正创新的思维融合到基层实践中。(金慧慧)

责任编辑:李巧珊
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