“算账式”高效助推驻村工作队轮换交接

驻村干部所涉及的工作内容多且复杂，原驻村干部不能在工作结束留下“烂摊子”扬长而去，而是要在驻村工作交接中，把驻村工作“账”清算好。新一轮的驻村工作队员已经陆续到岗，为帮助新选派的驻村工作队尽快熟悉所驻村的情况，尽早开展各项工作，应采取“算账式”交接，才能高效推进驻村工作队轮换交接。

算好“村情”账，理清工作开展思路。为让新驻村干部尽快熟悉村情，各村“新老”驻村干部组织召开工作座谈会，原驻村干部应当一名合格的“导游”，详细介绍所驻村情况。由各村原驻村第一书记就村里基本情况、产业项目建设、基层党组织建设等各项工作开展情况向新队员作详细介绍，并对日后如何做好本村脱贫攻坚同乡村振兴工作有效衔接给予意见建议。新驻村工作队员“算账式”对文件材料进行核对，列出详细的交接清单，让新驻村工作队员尽快适应，熟悉村情。

算好“民情”账，奠定驻村服务基础。赢得民心才能在驻村路上更加有为，要想了解民情，就要群众身边去，转一转、看一看、聊一聊。原驻村工作队带新驻村工作人员入户上门问访，深入调研，初步了解掌握村民群众当前的生产生活情况，对驻村工作队的意见建议等。新驻村工作队员耐心细致了解广大群众的困难和需求，全面掌握民情民意民声，形成调研报告，为日后工作决策提供有利依据，不断提升为民办实事的质量和水平。

算好“业务”账，认准驻村工作目标。为让新驻村干部尽快适应所负责的驻村工作内容，原驻村工作队在新驻村干部到岗后采取“一对一算账”的方式共同开展驻村工作一段时间，将工作方法、工作进度、遗留问题等情况进行详细的交接。同时，新驻村干部要不仅仅要向原驻村干部、村两委学习更要向群众学习，要精准认识基层工作目标任务，将其与自身所学结合，在“摸着石头过河”中升华认知，进而知道干什么、怎么干，确保在驻村工作中方向明、重心稳。(杨胜雨)